Четыре дополнительных оплачиваемых выходных в месяц предоставляется по закону работающим родителям, опекунам или попечителям, которые воспитывают детей до 18 лет с инвалидностью. Выходные дни разрешается использовать ежемесячно или накапливать.
Всего за календарный год можно взять 48 дополнительных выходных. Допускается при этом накопить 24 дня и взять их раз в год единовременно, по согласованию с работодателем. Использовать такой дополнительный отпуск может один из родителей или разделить накопленные выходные на каждого. Остальные выходные дни разрешается брать ежемесячно.
Оплата дополнительных выходных дней производится из расчета среднего заработка родителя. Оплачивает их работодатель, а Отделение СФР по Липецкой области возмещает ему понесенные расходы.
Для получения дополнительных выходных дней следует подать заявление работодателю и предоставить необходимые документы. Полный перечень документов опубликован на сайте СФР .
«Если родители не использовали дополнительные выходные, компенсация за них не выплачивается. Также выходные дни не предоставляются авансом и их нельзя перенести на следующий календарный год», — рассказал управляющий Отделением СФР по Липецкой области Евгений Павлов.
Отделение Социального фонда России по Липецкой области оплатило родителям детей с инвалидностью 5 700 дополнительных выходных дней с начала 2026 года. На эти цели направлено свыше 33 миллионов рублей.
Если остались вопросы, вы можете обратиться на горячую линию — 8 (800) 100-00-01, режим работы — с понедельника по четверг с 8:30 до 17:30, в пятницу с 8:30 до 16:30. Подписывайтесь на официальный канал Отделения СФР по Липецкой области в мессенджере MAX.
